(περισσότερα…)
Διαβάστε το άρθρο
22-11-2023 Ανακοίνωση Συναδέλφισσες και συνάδελφοι την περασμένη εβδομάδα συνεδρίασε το νέο διοικητικό συμβούλιο του σωματείου μας. Το πρώτο διοικητικό συμβούλιο με τη φωνή [...]
Διαβάστε το άρθρο
Θεσσαλονίκη 20-11-2023 Δελτίο Τύπου Ξυλοδαρμός Οδηγού του ΟΑΣΘ Το Σάββατο βράδυ 18-11 λίγο πριν τα μεσάνυχτα σε κεντρικό σημείο στην περιοχή της Ν. Μηχανιώνας συνάδελφος οδ [...]
Διαβάστε το άρθρο
4-11-2023 Συνάδελφοι όπως αντιλαμβάνεται και ο πιο δύσπιστος συνάδελφος συγκεκριμένα μέλη του προεδρείου του σωματείου μας προεξάρχοντος του προέδρου Σπύρου Ρεβύθη έχουν βαλθ [...]
Διαβάστε το άρθρο
(περισσότερα…)
Διαβάστε το άρθρο
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Αθήνα 4 / 12 / 2023
Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι
Όπως γνωρίζετε, για τις ετήσιες ιατρικές εξετάσεις των Οδηγών Συρμών για να μας επιτραπεί η είσοδος ζητείται covid test από το ιδιωτικό ιατρικό κέντρο με το οποίο έχει σύμβαση η ΣΤΑΣΥ. Μέχρι χθες αναγκαζόμαστε να το πληρώνουμε από την τσέπη μας. Διαβάστε το άρθρο »
29-11-2023
Συνάδελφοι και συναδέλφισσες, χωρίς καμία ενημέρωση, χωρίς να γίνει διοικητικό συμβούλιο, μάθαμε μέσω διαδικτύου και από δικό μας ενδιαφέρον, ότι πρόκειται να γίνει γενική συνέλευση-ενημέρωση.
Αυτό αποτελεί ένα ακόμα βήμα στην κατρακύλα που έχει ρίξει το σωματείο μας η σημερινή διοίκηση της ΠΑΣΚΕ.
Έχουμε ξανακαταγγείλει πως από όταν συστάθηκε αυτό το προεδρείο συνεδριάζει σπάνια, ενώ οι συνεδριάσεις που έχουν γίνει δια ζώσης είναι μετρημένες στα δάχτυλα του ενός χεριού. Είναι επιλογή τους να μην υπάρχει άλλη γνώμη, είναι επιλογή τους να είναι οι εργαζόμενοι αμέτοχοι.
Εκτός των όλων είναι και προκλητικοί.
Αντί λοιπόν να κάνουμε γενική συνέλευση για να συζητήσουμε για τα τεράστια προβλήματα της καθημερινότητας μας (εκτίναξη της ακρίβειας, εντατικοποίηση, ιδιωτικοποίηση της εταιρείας), αντί να συζητήσουμε το πλαίσιο διεκδίκησης και τις μορφές πάλης για την υπογραφή ΣΣΕ, μας ζητούν να παραστούμε σε μια ενημέρωση της ΓΣΕΕ με θέμα το συνταξιοδοτικό. Το θέμα είναι σοβαρό και άξιο για συζήτηση, όμως ποιοι θα μιλήσουν και γιατί; Θα μας μιλήσουν αυτοί που έβαλαν πλάτη όλα τα προηγούμενα χρόνια σε όλες τις κυβερνήσεις για να φτάσουν τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης στα ύψη . Θα μας πουν ότι ένας τεχνίτης πρέπει να είναι στο λάκκο μέχρι τα βαθιά γεράματα. Ότι δεν δικαιούται να συνταξιοδοτηθεί ο συνάδελφος ακόμα και αν έχει πάνω από 40 χρόνια βαρύ και ανθυγιεινό ,αν δεν φτάσει 60 χρονών για να πάρει ΜΕΙΩΜΕΝΗ σύνταξη…. θα έρθουν εδώ στην επισκευαστική βάση που στα αμαξώματα ο καρκίνος έχει θερίσει να μας πουν ότι δεν αναγνωρίζονται οι επαγγελματικές ασθένειες.
Αθήνα, 24/11/2023
ΠΡΟΣ
ΠΡΟΕΔΡΟ ΚΑΙ ΓΕΝΙΚΟ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑ
ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Ο.Α.Σ.Α
Θέμα: ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗ ΟΡΙΟΔΕΙΚΤΩΝ & ΑΛΛΑΓΗ ΠΡΟΣΩΡΙΝΗΣ ΑΦΕΤΗΡΙΑΣ
Λ.Γ Α11 – Β11 – 748 – 700
Με το παρόν αίτημα σας γνωρίζω ότι, στις άνωθεν λεωφορειακές γραμμές παρατηρούνται σοβαρά προβλήματα που καθιστούν την εκτέλεση του συγκοινωνιακού έργου δύσκολη.
Διαβάστε το άρθρο »
Αθήνα, 24/11/2023
ΠΡΟΣ
ΠΡΟΕΔΡΟ ΚΑΙ ΓΕΝΙΚΟ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑ
ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Ο.Α.Σ.Α
Θέμα: ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗ ΟΡΙΟΔΕΙΚΤΩΝ
Λ.Γ Γ12 Διαβάστε το άρθρο »
22-11-2023
Ανακοίνωση
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι την περασμένη εβδομάδα συνεδρίασε το νέο διοικητικό συμβούλιο του σωματείου μας. Το πρώτο διοικητικό συμβούλιο με τη φωνή των εργαζομένων (ΔΑΣ) να είναι απών. Δυστυχώς αυτό που διαπιστώσαμε είναι αυτό που εκτιμούσαμε και πριν τις αρχαιρεσίες του σωματείου μας.
Κανένας άλλος συνδυασμός δεν μπορεί να θέσει στο επίκεντρο της πάλης του σωματείου τη διεκδίκηση για την ουσιαστική λύση των προβλημάτων μας. Διαβάστε το άρθρο »
21-11-2023
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι με αφορμή το διοικητικό συμβούλιο του συνδικάτου μας (19/11/2023) με θέμα την απόφαση για τις δωροεπιταγές,
θέλουμε να επαναφέρουμε ένα ζήτημα το οποίο κατά τη γνώμη μας θα έπρεπε να κυριαρχεί αυτές τις μέρες στις συζητήσεις μεταξύ συναδέλφων και πολύ περισσότερο να είναι θέμα προς συζήτηση του διοικητικού συμβουλίου.
Πρόκειται για τον 13ο και 14ο μισθό.
Σε αυτή την κατεύθυνση θα έπρεπε να υπάρχει αντιπαράθεση, για το πώς θα μπορέσει ο κλάδος μας μετά από πάνω από δέκα χρόνια να διασφαλίσει ότι φέτος τα Χριστούγεννα θα καταβληθεί σε όλους τους εργαζόμενους από την εταιρεία ένας ολόκληρος μισθός και όχι να σηκώνεται κουρνιαχτός με τα λεφτά των εργαζομένων από τις εισφορές τους στο συνδικάτο.
Βεβαίως είμαστε της άποψης πως τα συνδικάτα όταν υπάρχει οικονομική δυνατότητα θα πρέπει με έναν τρόπο να τα επιστρέφουν στους εργαζόμενους, με μορφές και όρους που κάθε φορά θα ορίζουν οι ίδιοι ή τα διοικητικά συμβούλια που τους εκπροσωπούν.
